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问题一:员工培训通知怎么写通知:
(培训对象)
为扩大公司未来生产及工作的需要,提升全体员工质量管理意识,现定于7月25日下午3点正,于公司会议室进行质量管理培训,要求全体员工按时参加。如有不参加者,罚款20元。
**公司办公室
2012年7月20日
问题二:如何写企业内部培训通知年度工作总结一年来,在公司领导正确指导下,根据公司的工作要求,严格要求自己,努力完成了上级和公司领导交给的各项工作任务。现将工作总结如下: 1、公司相关制度建设。根据母公司体系要求,通过多种途径收集相关资料,并参考了大量相关人力资源公司的资料,建立了《员工招聘管理规范》和《员工岗位培训管理规范》两个管理文件。 2、公司人员储备。为保障公司后续梯队的建设,必须要有大量的人员储备,但人员储备如何来,这成为最首要的问题,我们定期与大专院校联系,吸纳各类人才,以丰富人员储备库。目前公司已储备人员371人,其中有71人已被推荐上岗,此外,人员储备库的及时更新、维护和人员数据的统计也是一项必不可少的工作,只有通过平时的更新、维护,才能及时了解储备人员的求职意向、就业情况以及已经在工作岗位上的人员情况,以便为企业今后选拔合适的人才做好准备。 3、人员招聘。根据母公司的要求,做好本公司日常招聘工作,比如餐饮服务员、驾驶员、车辆保洁等岗位的招聘。随着公司业务的进展,今年9月、11月,根据客户方提出的用工需求,在领导的指导下,分别组织实施了行车工、包胶工招聘工作,首先拟定招聘计划,通过多种渠道发布招聘信息,张贴招聘启事,收集应聘人员的相关信息,并对参加报名的人员安排面试或是参观作业现场;其次根据岗位要求进行人员筛选,确定人员名单;最后组织人员进行岗前健康体检,体检合格者签订劳动合同。目前招聘的6名包胶工已正式上岗。 4、人员培训。今年培训主要是围绕新进人员的岗前培训,截止年底已有40余名新进人员参加了岗前培训,通过岗前培训,让新进人员对公司文化、安全规范、岗位职责等相关规章制度有所了解,以便更快更好地适应工作岗位。 2010年,我工作中取得了一些成绩,但也存在诸多不足,在今后工作中我要努力提高自身的工作技能,扬长避短,力求把工作做得更好。
问题三:群发通知人参加活动怎么写公司通知客户参加培训课程怎么表达尊敬的客户朋友:
您好!简单介绍一下背景、培训的主要内容、目的以及讲师简介。诚邀您的参与!
课程名称:XXX
培训讲师:XXX(机构/职务)
培训时间:2015年XX月XX日(周X)上/下午XX-XX
培训地点:写详细一点(最好后边附个地图或交通方式)
联系方式:电话+邮件
落款
问题四:通知全体员工培训的邮件怎么写各位领导同事
大家好!将定于*****(时间)在****(地点)开展*****(培训名称),望各位准时参加,本次培训由某某老是为我们讲课,届时需自带水杯笔笔记本等等。大概的就是这样了,把事情描述清楚,简单明了就好
问题五:通知新员工要来培训要怎么写为了能让各位新同事尽快熟悉公司各项规章制度与岗位职责,早日融入我们这个大家庭,先按照行政部要求通知各位:公司定于X月X日在XX举行新员工欢迎仪式暨入职培训。可以参考
问题六:酒店培训通知怎么写通知
各部门主管、员工(除龚天值班外)于4月24日下午两点半在酒店会议室***,参加酒店xx培训。请勿迟到缺席,违规者扣休一天并罚款x元,特此通知。
经理部
4月23日
通知两字放中间的不知道为什么提交就变到前面去了。
问题七:新员工岗前培训通知书怎么写为了满足公司发展需要,打造一支高素质,高效率,高执行力团队;使公司在激烈的市场竞争中有较强的生命力,竞争能力,特制定本方案.
一、目的:本方案属于新员工入职制度之一,在于帮助新入职员工快速溶入公司企业文化,树立统一的企业价值观念,行为模式,了解公司相关规章制度,培养良好的工作心态,职业素质,为胜任岗位工作打下坚实的基础.
二、入职培训共分为 3天,其具体培训表如下:
时间课时地点培训内容培训目的培训方式培训器材考核方法
第一天上午10:00---11:00 1小时公司会议室 1、培训纪律要求2、公司简介3、组织架构4、企业文化;5、未来展望
树立统一的企业价值观念,行为模式,了解公司相关规章制度,培养良好的工作心态,职业素质.授课投影仪第三天下午笔试
问题八:培训制度怎么写给你一个培训管理制度范本。
培训管理制度
第一章总则
第一条目的为了建立和健全公司人力资源开发与培训管理制度,有计划地组织企业经营层、管理层和员工参加培训,不断地提高管理层和员工的职业化水平与岗位技能,实现个性化服务、专业化人才、职业化人生、学习型组织与智能型企业的目标,满足公司可持续经营发展的需要,特制定本管理制度。
第二条理念学习是员工具备持续性价值创造能力的唯一途径,人力资源开发与培训应为员工创造学习环境和机会,建立学习型组织。
第三条总经办负责公司培训的组织、培训档案的建立。
第二章培训内容
第四条培训内容分为技能提升和岗位基础知识培训,根据组织层级展开培训
1、技能提升培训主要内容
1)管理技术的培训:岗位技能的要求、部门工作流程、岗位职责、公司的通知与文件等
2)管理科学的培训:管理理论知识、案例分析等
3)管理哲学的培训:企业文化、管理理论与实践研讨等
4)管理信仰的培训:名言名家名传等
5)管理艺术的培训:案例分析、管理实践、沟通技能等
6)培训民间组织:读书沙龙、主题研讨会等
2、岗位基础培训主要内容
1)新员工:了解公司的发展历程、企业文化;了解公司的组织架构和各部门职能分解;了解公司的规章制度;了解本部门的工作范围和本岗位的工作流程;公司的发展展望、所处市场及公司主要项目产品知识、工艺等。
2)在职培训主要内容:
序号
培训主要内容
责任部门
1
企业文化、价值观等培训
总经办主导
2
员工手册、规章制度等培训
总经办主导
3
管理技能知识培训
总经办主导
4
特种岗位专业知识培训
总经办主导(外训)
5
新技术、工艺、行业概况等知识
技术部门主导、总经办协助
6
产品品质要求、标准,ISO体系等知识
品质部门主导、总经办协助
7
业务知识、专业技能等培训
相关部门主导、总经办协助
3、新进员工培训流程
流程图
说明
责任部门
员工录用后,由总经办负责工资申报后,通知员工报到上班及入职手续的办理。
总经办
1、所有新进人员办理入职手续后,交培训专员进行《新进员工入职须知》培训。
2、培训结束后由培训专员持《新员工报到通知单》带到用人部门,由用人部门签字确认。
3、每月22日18:00,前1月内所有新进员工须参加总经办组织的《新进人员培训》。
总经办
1、新进人员报到后,由部门主管对其部门架构、人员、制度、岗位技能进行培训,并作好培训及考核记录。
2、培训专员对其试用期进行跟踪,并帮助及监督落实部门岗位培训工作。
用人部门
考核由用人部门对其试用期期间的表现作出评价,合格给予转正,不合格给予辞退。
用人部门
总经办
员工转正在试用期满一周内须到总经办拿《职工试用期鉴定表》,按表上规定填写后报相关领导审核、审批。
第三章培训职责
第五条工作职责的划分:
1、总经办是培训统筹管理部门,负责规划与构建公司整体培训平台,整合内外部各级培训资源,具体为:
1)全公司年度、月份培训课程的制定并组织实施;
2)培训制度的制定及修改;
3)全公司共同性培训课程的编撰、修改;
4)部门培训计划的审议;
5)培训实施情况的督导、追踪、考核;
6)内部师资的选拔、管理,外部培训资源的收集、联系与管理;
7)公司派外培训人员的审核与办理;
8)《培训协议》制定与签订;
9)各项培训计划费用预算与申请。
2......>>
问题九:公司找个三天二夜的培训,要怎么写通知关于XXX培训的通知:
为了提高员工素质(等等理由),我公司特举办XX培训
一、培训时间
X月X日-X月X日
二、培训地点
XX酒店
三、培训内容
。。。。
四、参训人员
。。。。
五、注意事项
。。。。备好衣物药品等等
员工培训通知15篇
随着社会不断地进步,我们越来越需要通知,通知一般由标题、主送单位(受文对象)、正文、落款四部分组成。写起通知来就毫无头绪?下面是我收集整理的员工培训通知,欢迎阅读与收藏。
员工培训通知1
各下属公司人事部:
因公司企业文化已整合并修订xxxxxx版,为方便员工尽快熟知集团企业文化,现特于本周六组织相关人员进行企业文化培训,现将具体安排通知如下:
一、培训对象:集团公司试用期尚未转正的新员工及下属公司各人事部培训专员;
二、培训时间及内容:4月11日(周五)下午3:00—4:30;
三、培训地点:公司二楼会议室;
四、培训由副总裁主持,集团人事部杨小莹主讲;
五、各与会人员应准时参加培训,如有特殊情况不能参加培训的,应事前请假,事后补训;
六、本次培训效果由人事部进行跟踪,各部门负责人进行监督测试;
七、请参加培训人员注意培训时间并安排好相关工作。
特此通知!
xxxx集团有限公司
人事部
员工培训通知2
企业的成功基于所有员工的成功,员工的成功基于不断学习与培训。培训既有助于提高员工综合素质,帮助员工出色完成本职工作,又能积极促进员工个人的职业发展,提升个人竞争力。为此公司决定针对全体员工进行一场培训,培训安排如下:
培训时间:3月13日12:30—14:30
地点:公司大会议室
人员:公司全体员工
主题:执行型人才必备特质—负责任
要求:自带纸笔记录,培训结束后3天内各写一份心得体会交给部门主管,主管据此写一份培训总结上交人力资源部。
人力资源部
20xx年xx月xx日
员工培训通知3
公司各机构:
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力,培育积极向上的企业文化,提高员工业务水平和业务素质,增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师:
培训题目:进门者请放弃一切自治
培训时间:12月19日(今晚7:00)
参加人员:公司内班长以上职务人员务必参加,欢迎其他员工参加。
培训地点:食堂三楼礼堂
请接到通知后,行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。
公司办公室
日期:
员工培训通知4
春意盎然,万木竞秀。4月又有新的同事加入到我们当中,与我们一起开创更辉煌的未来。为了使新入职同事更深刻的了解企业文化,更快的融入工作环境、熟悉作业流程,增强对企业的归属感与责任感,公司就4月的新员工入职培训,安排通知如下:
一、培训时间:
20xx年x月xx日-x月xx日(星期三-星期五)共三天。
二、培训地点:
xx深圳分公司
三、培训内容:
见附件。
四、培训对象:
本次培训参训人员为本公司新入职员工。
五、培训要求:
1.参训人员培训期间务必着正装出席。
2.请参训人员自带笔和笔记本及笔计本电脑(便于实操演练)。
3.参训人员务必于9:15准时到达会议室签到,禁止无故不参加培训,迟到人员不得入场,皆视为缺训,中途缺训人员将不予办理入职。
六、考核安排:
1.考核方式:现场笔试、现场答题。
七、报名方法:
请各分公司、营业部务必于20xx年x月x日17:00前将报名表电子版填写完整,交至财富管理中心渠道管理部。
联系人:xxx
电话:xxxx
邮箱:xxxx
(报名表已发至各分公司、营业部总经理企业邮箱。)
八、其它事项:
学员住宿及就餐安排:可统一代订,费用自理。
1.住宿:有住宿需求的学员请提前联系财富管理中心渠道管理部。
2.餐饮:学员自由安排。
特此通知,望严格遵照执行!
xx资产管理有限公司
财富管理中心
行政管理中心
20xx年xx月xx日
员工培训通知5
二、地点:江苏省溧阳中学报告厅
三、对象:本学期全市各校食堂新进员工
四、内容:
1.食品安全基本知识
2.食堂卫生操作规范
五、主讲人
溧阳市市场监督管理局王小琴
请与会人员安排好工作,准时参加培训。
xx市教育局
20xx年x月x日
员工培训通知6
各区、县级市人事局,市直各单位人事部门:
根据市人事局《关于举办xxxx年应届高校毕业生上岗前培训班的通知》(xxxxxx〔xxxx〕16号)精神,应届高校毕业生岗前培训作为我市人事培训的一项常规性工作,要求于每年10月底前完成,做到“先培训,后上岗”。我中心现定于今年7月中旬开始举办~年应届高校毕业生上岗前培训班。有关事项通知如下:
一、培训对象
xx年进入xxxx市各企事业单位工作的应届高校毕业生。
二、培训内容
(一)职业生涯规划与成功之道;
(二)职业初期的心理调适;
(三)职业道德规范与修养;
(四)职业人士的沟通与礼仪;
(五)xxxx经济与社会发展;
(六)xxxx风貌与xxxx人精神;
(七)参观考察。
三、培训教材
培训采用xxxx市人事局组织编写、中国广播电视出版社出版的《应届高校毕业生岗前培训教程》一书。
四、培训时间及地点
(一)培训时间:第一期培训班,7月19日至22日;第二期培训班,7月26日至29日;8—9月份各期培训班开班时间另行通知。
(二)培训地点:xxxx市人才培训中心(xxxx路266号北秀大厦)。
五、培训费用
每人缴交培训费用230元(含培训费、教材费、参观考察费、证书工本费)。
六、其他事项
请各单位填写《~年应届高校毕业生上岗前培训班报名表》(附后),在当期开班时间前5个工作日通过交换、传真或电子邮件形式报送市人才培训中心公务员培训部;学员请于开班当天上午8:30到培训地点办理报到手续(缴交培训费及小一寸彩色照片2张)。
xxx
日期:
员工培训通知7
各部门:
为使公司新进员工能够详尽地了解到公司的历史背景、组织结构、规章制度,更好的融入新环境,适应公司的发展需要,并能为公司的目标而积极的工作。经公司领导研究决定,将组织自六月份新进员工进行培训,现在有关事宜通知如下:
一、培训时间地点
20xx年7月28日(周四)下午15:00—16:30,公司行政会议室。
二、培训内容
新员工入职培训、管理制度培训、安全培训
三、培训主讲
人力资源部:马经理
四、其他事项
请各有关部门接到通知后,合理安排好部门工作,并按时组织相关人员参加培训。请办公室安排好投影、座位等,并做好后勤接待工作。
人力资源部
XXXX年七月二十七日
员工培训通知8
公司所属各单位党组织:
为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要,进一步提高宣传报道人员素质,建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍,公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班,现将有关事宜通知如下:
1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加,特别是在办公室岗位上工作人员要积极参加,鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有一定的文字基础,热爱新闻宣传工作。
2、培训内容:新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。
3、培训时间:初定4月中上旬。
4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》,加盖公章后于x月28日下午6:00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上,择优确定参培人选。
当前,企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少,影响了项目的办文质量,希望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度,积极推荐人选,保证落实参培人员。
部门
日期
员工培训通知9
各位手游项目的.求职者:
你们好!由于我公司手游项目本月人力能完全满足订单,针对前期来我公司面试通过(微信查询)的求职者,请耐心等候公司本月的新员工培训时间,预计推迟在本月15号以后,如确定培训时间,我们将第一时间电话通知各位求职者,给您造成的不便,敬请谅解!
感谢大家的关注和配合!特此通知!
综合管理部
20xx年6月5日
员工培训通知10
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力,培育积极向上的企业文
化,提高员工业务水平和业务素质,增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师:
培训题目:进门者请放弃一切自治
培训时间:x月x日(今晚7:00)
参加人员:公司内班长以上职务人员务必参加,欢迎其他员工参加。
培训地点:食堂三楼礼堂
请接到通知后,行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。
公司办公室
二〇xx年x月十九日
员工培训通知11
各相关农村商业银行:
为做好全省农商行新员工入职培训工作,省联社计划20xx年度举办5期新员工培训班。其中,2至3月份举办两期,培训对象为往届生新员工;7至8月份举办两期,培训对象为应届生新员工。现将第一期和第二期新员工培训班学员报到相关事项通知如下。
一、培训时间
第一期培训时间从20xx年2月22日至3月11日,学员于2月21日下午报到,3月12日返回(全天)。
第二期培训时间从20xx年3月13日至3月30日,学员于3月12日下午报到,3月31日返回(全天)公司员工培训通知范文公司员工培训通知范文。
二、报名方式
请相关单位根据前期上报的往届生新员工培训需求,分别于2月9日前通过人力资源管理系统上传第一期学员名单,3月1日前上传第二期学员名单。上传方法:登录人力资源管理系统→培训管理→项目管理→学员名单上报。
三、培训地点及交通方式
(一)培训地点
培训地点为华东石油技师学院,地址:扬州市刊江区瓜州镇翠屏路。
(二)交通方式
1.学员自行乘公共交通报到
将安排工作人员在镇江高铁南站和扬州汽车西站接站,接站时间为2月21日和3月12日的下午14:00至17:00。请学员将行程时间提前告诉接站人员,便于准确接站。镇江高铁南站接站联系人张渝旋老师,联系电话18271405344;扬州汽车西站接站联系人李俊楠老师,联系电话1*********。
2.学员单位安排车辆接送学员
导航目的地可设为“华东石油技师学院”。
四、培训费用
培训费用每人4700元(包括食宿费、培训费、资料费、活动费等),各参训单位收到培训发票后将培训费用汇给上海起航培训公司。需要开设增值税专用发票的单位请联系培训公司张天琪(电话)。
账户名称:上海起航企业管理咨询股份有限公司
开户行:中信银行上海杨浦支行
员工培训通知12
为了让新的员工更好的了解情况,对公司的情况更加了解,熟悉公司的规章制度,增加他们的信心,尽快的融入公司的氛围投入工作。
为此,行政人事部定于20xx年12月4日下午举办新员工培训,具体安排如下:
日期时间课程内容及安排负责部门培训地点
12月4日 14:00-14:10签到集团行政人事部、xx公司管理部三楼会议室
14:10-14:20宣读欢迎词
14:20-15:00破冰游戏
15:00-16:00公司概况简介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度学习(行政方面)
16:30-17:00与丽景共成长(沟通无限小游戏)
请新员工所在部门提前做好工作安排,以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》,并准时出席,如因工作关系确实不能参加者,请以书面形式经部门负责人批准后,向行政人事部请假方可。
附:《新员工培训人员名单》
行政人事部
二〇XX年十一月十七日
员工培训通知13
各位亲爱的同事,近期我们公司有许多新同事的加入,为咱们公司发展注入了新鲜血液,增添了企业活力。为了使新入职同事更深刻的了解公司企业文化,更快的融入工作环境、适应工作岗位,增强对企业的归属感与责任感,企业也会经常不定期的推出系列培训,此次新员工入职培训,具体培训工作安排如下:
一、培训时间:
20xx年3月 5日(周一)10:00-12:00
二、培训地点:公司中会
三、培训内容:
1、企业文化及发展史
2、公司奖惩制度
3、考勤管理制度
4、公司财务报销流程
5、人事管理制度
6、行政管理制度
四、培训讲师:
五、培训时间:
六、培训对象:
本次培训参训人员为20xx月日-20xx月日新入职员工,详单请见附件。
七、培训要求:
1、请参加人员着正装参加培训。
2、请参加人员自带笔和笔记本,培训部门不再另行提供。
3、参训人员于8:30准时到达会议室签到,禁止出现无故不参加培训、无故迟到的现象,如无事前请假、在点名时间仍未到达的员工将按缺岗处理。
八、考核安排:
1、考核方式:现场笔试,满分为100分,60分为及格分。
2、补考:一次补考机会,80分为及格分。
期望公司各部门新入职同事认真对待此次培训。待培训结束后,能以严谨的工作态度、饱满的工作热情投入到工作岗位中。希望我们的培训对您有所帮助,祝您工作顺利!
附件一:参训人员名单
人力资源部
年月日
呈报:董事长抄送:各公司、部门
员工培训通知14
各学院:
为帮助新进校辅导员尽快熟悉工作岗位基本要求,增强其从事学生工作的适应性,经研究,决定举办20xx年新入职辅导员培训班。现将有关事项通知如下:
一、培训对象
20xx年新入职辅导员。
二、培训内容
三、培训地点
图书馆第四报告厅
四、培训要求和注意事项
1、各学院要高度重视,认真抓好此次培训工作,积极为每位参训人员创造良好的学习条件,以保证培训工作顺利有序进行。
2、全体参会人员要按照培训计划,积极参加培训活动,遵守培训纪律,要求做到有记录,有心得,学习结束有总结。
3、本培训班将实行考勤和考核。培训结束后,参加学习人员需在9月30日前上交一份结合本人学习心得体会的辅导员工作设想到学生处。
学生工作部(处)
20xx年9月7日
员工培训通知15
公司各部门:
为进一步提升公司各员工的职业技能及业务素质,公司将在近期开展公司内部培训。
一、培训时间:本周三开始每天上午和晚上(预计持续一周)
二、培训地点:会议室;
三、培训对象:公司全体员工
四、要求与说明:
1、请各部门、各员工提前安排好工作,按时参加培训;
2、参加培训所有人员须自带笔和纸,做好相应的会议笔记;
3、请各部门负责人相互传达,无特殊情况不准请假;
特此通知,谢谢大家的支持与配合!
综合管理部
20xx年6月23日
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办公的时候,基本可以说是在写文档,这个时候就需要去运用范文模板。范文的结构和思路非常值得我们借鉴,从哪些方面来着手写范文呢?下面的内容是栏目我为大家整理的举办培训的通知怎么写,希望对你的工作和生活有所帮助。
举办培训的通知怎么写【篇1】
为不断提升XX系统管理水平,培养优秀XX管理人才,进一步提高公司XX人员业务技能和综合素质,经研究决定,公司将于X月X日起举办XX业务培训班,现将有关事项通知如下:
一、培训时间及地点
培训时间为X月X日-X月X日, X月X日17:30前报到;本次培训由XX承办。培训地点为XX(北京市XX区XX路XX号),联系人:XX,联系电话:。
二、培训对象及名额分配
本次培训参培人员为公司XX系统有关人员。各部门应根据本单位实际情况安排人员参加本次培训,不得影响正常XX工作,学员名额分配见附件1。
三、主要培训课程
本次培训将采取外聘教师与内部培训师授课相结合的方式,详细课程安排见培训手册(学员报到时发放)。
四、其他事项
(一)各部门务必高度重视本次培训工作,合理安排人员准时参加,并做好参培学员培训期间的工作安排,确保培训取得实效。
(二)请参培学员做好参培准备和工作安排,自备笔记本电脑、运动服与运动鞋。培训期间将采取封闭式管理,一律不得请假。
(三)请各部门于X月X日前,将参培人员名单报公司XX部,联系人:XX,电话:XX。
XX年XX月XX日
举办培训的通知怎么写【篇2】
XX局:
为宣传和贯彻新修改的水污染防治法、环境保护税法、建设项目环境保护管理条例等有关最新环境立法,使环保法制机构工作人员及时了解、准确掌握近期环境法律法规制修订内容,提高业务水平,根据《环境保护部20xx年度培训计划》安排,我部决定举办20xx年第2期新环境法律法规培训班。现就有关事项通知如下:
一、培训时间
20xx年9月11日至15日(11日报到,15日返程)。
二、培训地点
XX技术交流中心。
三、培训内容
(一)新修改的水污染防治法专题介绍;
(二)环境保护税法专题介绍;
(三)新修改的建设项目环境保护管理条例专题介绍;
(四)“两高”环境污染犯罪司法解释解读;
(五)环保体制改革最新进展情况专题介绍。
四、培训对象
各省级和副省级城市环境保护部门,新疆生产建设兵团环境保护局,解放军环境保护局法制机构工作人员,每单位限报3人。
五、其他事项
(一)本次培训由北戴河环境技术交流中心承办。
(二)请各单位统一组织报名,并将报名表(见附件)于20xx年9月1日前传真至北戴河环境技术交流中心。
(三)培训免收培训费(含食宿费)。往返交通费自理。
(四)培训班报到当天8:00-20:00,在北戴河火车站安排接站。
六、联系人及联系方式
(一)北戴河环境技术交流中心
电话:
传真:
(二)环境保护部政策法规司
电话:
环境保护部办公厅
20xx年8月4日
举办培训的通知怎么写【篇3】
各县市区经信(科)局、各相关企业:
为促进企业转型升级、提升企业员工职业技能水平,决定采取政府为企业购买公共服务的方式,免费为企业提供职业技能培训。首期培训于20xx年10月25日开班,培训对象为装配钳工、维修电工和车工,三个工种培训分别由株洲市铁路科技职业技术学院、湖南商业技师学院和株洲职工大学承办。请各县市区经信(科)局和相关企业认真查阅三所培训学校的开班通知,积极组织、踊跃报名。报名截止到20xx年10月20日。
报名联系人:周志高 1597337xxxx
钳工班史化光 1387332xxxx
电工班贺科 1893212xxxx
车工班盛丰 1397414xxxx
株洲市经济和信息化委员会
20xx年9月29日
举办培训的通知怎么写【篇4】
为认真落实和完成省残联下达的盲人定向行走目标任务,市残联决定于20xx年11月15日-30日举办“市第三期盲人定向行走培训班”,共培训视力残疾人90人,现将有关事宜通知如下:
一、培训时间和地点
(一)培训时间
20xx年11月15日-30日,11月14日下午4点报到;
(二)培训地点
市特殊教育学校(西区河石坝)。
二、培训任务
东区15人、西区15人、区20人、县20人、县20人,参加培训的视力残疾人要求精神、智力健全,且45岁以下无肢体残疾。
三、食宿及学员到校的组织输送
1、参加培训的盲人自备碗筷和换洗衣服、洗漱用具。
2、培训期间盲人及工作人员的食宿不交费,统一由市残联和市特殊教育学校安排;
3、请各县(区)残联统一派专人将参加培训盲人按时送至培训地点报到,培训结束后送回当地。
四、授课和日常管理
(一)统一订购教材,由市特殊教育学校组织授课。
(二)由市残联康复中心派1人、各县(区)残联派1人与特校管理人员共同负责培训班的日常教学和生活、安全管理及值班等工作。
五、具体要求
1、请各县(区)残联做好参培人员的组织和输送工作;培训人员名单务必于10月15日前报市残联康复处,电话:电子邮件:
2、工作人员必须按职责做好盲人培训日常工作和安全检查工作;
3、盲人在培训期间原则上不得请假,若遇紧急特殊情况须请假者,必须经培训班班主任准假,在有工作人员陪伴的情况下才能外出;不请假私自外出,后果自负;
4、工作人员有事外出必须请假;
5、年末将对盲人定向行走工作进行目标考核。
举办培训的通知怎么写【篇5】
各省、自治区、直辖市林业厅(局),内蒙古、吉林、龙江、大兴安岭森工(林业)集团公司,新疆生产建设兵团林业局,有关单位:
为做好新形势下办公室工作,全面提升办公室管理人员的综合素质,我院决定举办林业系统办公室主任培训班,现就有关事项通知如下:
一、培训内容
公文写作、信息化建设、应对媒体、突发事件管理、公务礼仪等。
二、培训师资
培训班将邀请国家林业局、中央党校、中国教育电视台、中国传媒大学、外交学院等单位的领导和专家主讲,并结合有关问题进行现场交流与研讨。
三、培训对象
林业系统有关单位办公室主任或业务骨干。
四、培训证书
培训合格者,颁发国家林业局管理干部学院培训证书。
五、培训时间、地点、费用
第一期 xxx年5月 23-27日武汉
第二期 xxx年6月 20-24日昆明
培训费850元/人,食宿统一安排,费用另计。
六、报名办法及注意事项
1、请各省(自治区、直辖市)林业厅(局)业务主管部门统一组织报名,各单位根据具体情况也可直接报名;
2、请各单位于5月16日前(第一期)和6月13日前(第二期)将报名回执(见附件)发送邮件或传真到国家林业局管理干部学院,以便统一安排和发送报到通知。
3、本培训班通知将在xxx培训网登载。
举办培训的通知怎么写【篇6】
**学院全体学生:
为进一步学习践行社会主义核心价值观,贯彻落实党的群团工作会议精神,推动“四进四信”活动深入开展,深入落实《**大学素质教育规划纲要》,促进德智体美四育融合,学院决定举办第一期**大学物理科学学院学生干部培训班。
本次培训将安排理论授课、主题研讨、参观实践、素质拓展、学生活动主题立项等内容,以期通过培训的实施提高学生自我管理、自我教育、自我服务的能力,促进不同年级学生活动的沟通交流,提高学院团学干部实际工作能力和工作效果。现通知如下:
本次培训班时间从3月下旬至4月下旬,培训内容详见培训手册,培训名单见附表。开班仪式暨第一次课程定于3月23日(周三)晚上7:00在三教**举行,请以下同学参加,若不能参加本次开班仪式课程或培训,请本人持书面请假说明于3月23日上午11:30前,交至院团委(**109)并说明情况。
联系人:**
电话:********。
**学院团委
20xx年3月22日
举办培训的通知怎么写【篇7】
各县(市、区)国土资源局(分局),某经济技术开发区(国际商务区)、某港区分局,市局各处室(单位):
根据《xxx年全市国土资源系统干部员工培训计划》的要求,为提高基层国土资源所及行政审批服务中心国土窗口工作人员的政治素养、专业知识与业务技能,经研究,定于4月17-20日分两期举办相关人员综合知识培训班。现将有关事项通知如下:
一、培训内容
国土资源管理相关业务知识及党风廉政建设等内容。
二、参加人员
全市国土资源所在岗正式工作人员、全市行政审批服务中心国土窗口全体工作人员。
三、时间与地点
培训分两期举办,每期一天半。第一期4月17日下午13:30前办理报到手续,14:00开始培训;第二期4月19日上午8:30前办理报到手续,9:00开始培训。地点均在某市委党校北校区8号楼报告厅。
三、其他事项
1、各单位接此通知后,及时安排参训人员,确保培训对象全员参加培训。国土所人员的65%参加第一期培训,35%参加第二期培训,窗口工作人员全部参加第二期培训。
2、请各单位每期确定一名组长协助市局做好培训相关工作。
3、住宿费用自理。
4、请各单位将报名表于4月14日上午下班前报市局人事教育处。
联系人:张俊联系电话:xxxxxxxxxxxx
某市国土资源局
xxx年4月8日
举办培训的通知怎么写【篇8】
各部门、各二级学院:
为进一步落实意识形态工作责任制,创新思想政治工作,推进我校新媒体建设,促进校园主流媒体融媒体转型,加强新闻宣传队伍建设,提高宣传干事、新闻我、通讯员以及校园新闻媒体(以下简称校媒)记者和我等新闻宣传骨干的业务水平,并为其提供相互学习和交流的平台,以适应融媒时代的校园新闻舆论工作。经研究,党委宣传部决定举办全校20xx年新闻宣传业务培训班。现将有关事项通知如下:
一、培训对象:全校各部门、各二级学院宣传干事、新闻我、通讯员和校媒记者、我以及新闻爱好者。
二、培训时间及地点:10月14日、10月15日、10月21日、10月22日、10月28日、10月29日(上课时间:上午9:00—12:00;下午14:00-17:00),主校区望庐楼101教室。
三、培训内容:马克思主义新闻观、新闻宣传工作规章制度、新媒体新闻报道写作(含微博、微信写作技术)、广播电视新闻写作、通讯写作、新闻评论、新闻报道摄影等(共12场专题讲座)。
四、培训形式:采取课堂教学、专题讲座、稿件分析、研讨互动、观摩考察相结合等方式。
五、考勤考核:学习培训期间,实行点名考勤,学完必修课程并考试合格,颁发结业证书。
六、报名方式:
1、由各部门、各二级学院统一报名,于10月10日前报送党委宣传部,或填写电子表格发送至
2、校媒记者、我以及大学生记者团新成员等可以统一报名,或加入培训QQ群填写表格直接报名。
党委宣传部
20xx年9月15日
举办培训的通知怎么写【篇9】
为贯彻落实职业技能提升培训工作,多层次多途径组织我区在岗员工、新成长劳动力、农村劳动力参加职业技能培训,全面提升我区的劳动者劳动技能和综合素质,加快高技能人才队伍建设,我局与肇庆市技师学院联合举办企业在岗员工技能提升免费培训班,现就有关事项通知如下:
一、培训对象:
有意愿参加培训的男16-60周岁、女16-55周岁的本省户籍城乡劳动力及外省来粤务工人员。
二、开设工种:
A类机电、汽车专业:数控车工、数控铣工、汽车修理工、汽车维修电工
B类机电、汽车专业:维修电工、加工中心操作工、车工、电焊工
C类机械、烹饪专业:工具钳工、机修钳工、叉车司机、中式烹调师、中式面点师、西式面点师、会计软件应用(用友软件)、办公软件应用
三、培训费用:
先收费后补贴,根据《关于进一步贯彻落实劳动力技能晋升培训政策实施意见的通知》(肇人社发〔20xx〕295号)补贴标准享受补贴。
四、培训时间:
周六、日。(或与培训单位共同拟定培训时间)
五、报名事项:
1、开班时间:每月1期(或与培训单位共同拟定培训时间)。
2、报名资料:身份证复印件1张,学历证复印件1张,职业资格证书复印件1张,工作证明,广东省内社会保障卡复印件。(免冠大一寸白底彩色相片6张,中心可提供照相业务)
3、咨询报名地点:
(1)肇庆高新区政德大街人力资源市场(行政服务中心)大楼招聘大厅内
(2)肇庆市大冲广场北侧肇庆市技师学院行政楼三楼(东侧)培训鉴定中心
肇庆高新区劳动和社会保障局
20xx年4月24日
举办培训的通知怎么写【篇10】
为进一步提高我院新闻宣传水平。党办(宣传)将于3月1日举办“新闻宣传培训班”,现将相关事宜通知如下:
一、授课内容与老师:
1.《摄影基础知识》湖北省摄影家协会会员、新华社签约摄影师、中国民俗摄影协会会员、中国三峡图片网摄影总编、宜昌市公安局交警支队坝区大队夏林警官主讲
2.《新闻写作基础》夷陵医院党办副主任黄祖明副主任药师主讲
二、授课时间:20xx年3月1日(星期三)14:30。
三、授课地点:
夷陵医院门诊九楼学术报告厅。
四、授课对象:
全院摄影或新闻写作爱好者,要求各科室通讯员必须参加。
五、相关事项:
上课时请自觉关闭通讯设备,保持会场安静。
党办、科教科
20xx年2月27日
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